Företrädesrätt till högre sysselsättningsgrad

Företrädesrätt till högre sysselsättningsgrad

Här anmäler du anspråk på företrädesrätt

Som deltidsanställd kan du ha rätt till utökning av din omfattning, dock högst upp till heltid, enligt 25a § lagen om anställningsskydd (LAS). Är du deltidsanställd och vill ha en anställning med högre omfattning ska du lämna in en begäran om företrädesrätt till högre sysselsättningsgrad genom att fylla i anmälan ovan.

Villkoren för att du ska ha företrädesrätt till högre sysselsättningsgrad är:

• arbetsgivarens behov av ytterligare arbetskraft tillgodoses genom att du får högre sysselsättningsgrad
• du har tillräckliga kvalifikationer för de nya arbetsuppgifterna
• du har anmält önskemål om högre sysselsättningsgrad (se länk högst upp på denna sida)

Din anställning upphör

För mer information om företrädesrätt till högre sysselsättningsgrad kan du vända dig till HR-generalisten vid din institution/motsvarande.

Information om företrädesrätt för HR-generalister.

Innehållsansvarig: Emelie Öhman Fuchs 25 mars 2021