Hoppa till huvudinnehållet
Du besöker just nu Medarbetarportalen utan att vara inloggad. Logga in så får du tillgång till personanpassat material. Logga in Externa användare
Support / Hjälpsidor

SysInfo SysInfo

Medarbetarportalen - Uppsala universitet
  • In English
  • Logga in
    • Gemensam webbinloggning
    • Externa användare
    • Osäker på vad du ska logga in som?
  • Start
  • Din anställning
    • Allt om din lön
    • Arbetstid
    • Arbetsmiljö och lika villkor
    • Att vara anställd
    • Bisysslor
    • Ersättningar/utlägg
    • Friskvård
    • Förmåner
    • Föräldraledighet och VAB
    • Karriär
    • Kompetensutveckling
    • Nyanställd
    • Nätverk
    • Semester
    • Sjuk- och friskanmälan
    • Övriga ledigheter
  • Stöd och service
    • Beställa varor och tjänster
    • Blanketter, mallar och verktyg
    • Campusområden/institutioner m.m.
    • Dataskyddsförordningen
    • Diariet - W3D3
    • Ekonomi
    • Försäkringar
    • Handböcker
    • Internationalisering
    • IT och telefoni
    • Juridik, dokument- och ärendehantering
    • Kommunikation
    • Kompetensförsörjning / Rekrytering
    • Konferens och resfria möten
    • Kris och krisstöd
    • Lokaler
    • Miljöarbete
    • Mål- och regelsamlingen
    • Resor
    • Studentrekrytering
    • Säkerhet
    • Upphandling
    • Tillgänglighet och stöd
  • Forska
    • Avtal
    • Finansiering
    • Forskarutbildning
    • Forskningsetik
    • Forskningsdata
    • Geodata och GIS
    • Internationella nätverk och samarbetsprojekt
    • Kommunicera din forskning
    • Publicera och registrera
    • Sprid din forskning – Wikipedia
    • Stöd för samverkan
    • Utvärderingar
  • Undervisa
    • Corona: inför vt-21
    • Distansundervisning
    • E-lärande
    • Juridik och regelverk
    • Konferenser, kurser och seminarier
    • Kvalitet och utvärdering
    • Läsår, terminer och perioder
    • Pedagogisk utveckling
    • Studieadministration
    • Studentportalen
    • Stöd och service till lärare
    • Stöd och service till studenter
    • Utbildningens ramar
    • Utbildningsutbud
  • Vårt UU
    • Akademiska högtider
    • Alumn
    • Coronaviruset - covid-19
    • E-förvaltning
    • Film- och nyhetskanaler
    • Fundraising, donationer och sponsring
    • Internationella nätverk
    • Kalendarium
    • Lika villkor
    • Lediga jobb
    • Miljöarbete
    • Organisation och styrning
    • Priser och utmärkelser
    • Pågående projekt
    • Rektorsseminarier
    • Universitetsövergripande rapporter
    • Centralarkivet i Segerstedthuset
  • Katalogen
  • Start
  • Din anställning
  • Stöd och service
  • Forska
  • Undervisa
  • Vårt UU
  • Katalogen

NavigateServicePortlet NavigateServicePortlet

!
Support och hjälpsidor

Här-är-du Här-är-du

  • Stöd och service/
  • Internationalisering/
  • Inkommande personal/

PageHeaderPortlet PageHeaderPortlet

NavigatePortlet NavigatePortlet

  • Internationalisering
    • In/utresande studenter
    • Utlandsmöjligheter
    • Finansiering
    • Internationella samarbetsavtal
    • Inkommande personal

TextPortlet TextPortlet

Inkommande personal

Rutiner för att ta emot personal från andra länder


 

Uppsala universitet får ofta förfrågningar från personal på andra, främst utländska, universitet som vill komma hit under en kort tid och ta del och lära av hur vi arbetar.

Det handlar ofta om personalutbyte inom ramen för Erasmus+ eller International Credit Mobility (ICM) och då besök som är några dagar till några veckor långa. När du får en förfrågan om att vara värd för en person från ett annat universitet finns det en hel del saker att tänka på för att besöket ska bli så bra som möjligt, både för dig och din institution/enhet, och för vår gäst. Ett besök kan vara oerhört givande och roligt men ofta krävs det mer tid och engagemang än man först tror. Målet är att se till att båda sidor har samma förväntningar på besöket; att vi förstår vad det är personen vill lära sig och få ut av sitt besök och att besökaren förstår vad vi kan erbjuda.

Läs utlysningen för inkommande ICM-personal.

Enheten för internationell mobilitet har tagit fram rutiner för hur vi vill arbeta med att ta emot sådan personal inom utbytesprogrammen Erasmus+ och ICM. Vi delar gärna med oss av våra rutiner och de här dokumenten står er fritt att använda om ni vill. Dokumenten ska ses som rekommendationer. Delar av dokumenten går även att använda för inkommande praktikanter.

Dokument

Rutiner för personalutbyten inom Erasmus+ till UU

Vad en kontaktperson förväntas göra

Application Form - Statement of Intent

Letter of Invitation

Schedule

Work Plan

Publicerad: 16 september 2020

Ta emot internationella medarbetare och stipendiater

Vid HR-avdelningen finns ett stöd för välkomnande av internationella medarbetare och stipendiater. Teamet som arbetar med detta heter International Faculty and Staff Services. De har även utarbetat en checklista över vad som är bra att ta hänsyn till vid välkomnandet av nya internationella medarbetare.

Innehållsansvarig: Jonathan Schalk 02 juli 2020

PageFooterPortlet PageFooterPortlet

  • In English
  • Support och hjälpsidor
Logga in
  • Gemensam webbinloggning
  • Externa användare
  • Osäker på vad du ska logga in som?
  • Kontakta oss
  • Telefon, växel internt: 987
  • Telefon, växel externt: 018-471 00 00
  • Redaktionen
  • Registrator
  • Support
  • Tillgänglighetsredogörelse
  •  
  • Org. nr: 202100-2932
  • VAT-nr: SE202100293201
  • PIC: 999985029
  • Fakturaadress
  •  
  • Vid en krissituation
  • Vid akut fara för liv, hälsa eller egendom ring SOS alarm (00) 112.
  • Vid allvarlig händelse, ring universitetets larmnummer 018‑471 25 00.
  • Checklista vid kris